| Взаимосвязь корпоративной культуры и развития трудового потенциала работника сервисной организации |
|
Аннотация: В статье рассмотрена роль различных типов корпоративной культуры в формировании и раскрытии трудового потенциала работника. Определено влияние конструктивной системы работника на развитие корпоративной культуры. Представлены результаты исследований, отражающих взаимосвязь корпоративной культуры и трудового потенциала работника. Авторы: Корнова Галина Радековна, кандидат экономических наук, доцент кафедры туристического бизнеса и гостеприимства Логинова Екатерина Владимировна, старший преподаватель кафедры туристического бизнеса и гостеприимства |
