| Эффективная система мотивации – важнейшее условие формирования профессиональной команды |
|
Аннотация: В статье рассматриваются понятие и основные виды мотивации. Отмечается особая роль мотивации персонала при формировании профессиональной команды малого предприятия. Анализируются возможные последствия неправильно выстроенной системы мотивации. Приводятся примеры экономического роста, обусловленного комплексом мероприятий по повышению удовлетворенности персонала условиями работы в организации. Авторы: Мезенцев Евгений Михайлович, соискатель кафедры государственного и муниципального управления, генеральный директор Уфимцев Виктор Владимирович, доктор социологических наук, профессор кафедры государственного и муниципального управления
|
