Авторы:

Попова Екатерина Владимировна, Кандидат экономических наук, доцент кафедры менеджмента и бизнеса. Сургутский государственный университет

Стрих Николай Иванович, Доктор технических наук, доцент кафедры менеджмента и бизнеса. Сургутский государственный университет

Аннотация:

Исследование направлено на эмпирическую проверку гипотезы о влиянии практик экологического, социального и корпоративного управления (ESG) и участия сотрудников в решении экологических проблем на деятельность российских компаний. Методологической базой работы выступила теория корпоративной социальной и экологической ответственности, воплощенная в концепции ESG. В качестве методов оценки влияния отдельных факторов корпоративной ответственности и заботы сотрудников об окружающей среде на результативность компаний использовались эксплораторный факторный анализ и линейная регрессия. Эмпирическую основу исследования составили данные опроса 339 сотрудников из 32 российских компаний, проведенного авторами в 2022 г. Согласно полученным результатам, стратегические аспекты экологической ответственности и корпоративного управления прочно связаны с единой теоретической концепцией, тогда как социальная ответственность компаний и забота об окружающей среде могут рассматриваться как отдельное направление управленческой деятельности. Оригинальность выбранного подхода обусловлена использованием разработанной авторами структурированной анкеты, которая позволяет выявить различные аспекты заботы сотрудников об окружающей среде и детально оценить ESG-практики. Регрессионный анализ показал положительное влияние ESG-стратегий на результаты деятельности российских компаний. Социальная ответственность играет решающую роль в формуле ESG. Обнаружено, что забота сотрудников об окружающей среде не оказывает существенного воздействия на их личную оценку деятельности организации. Для поддержания высокого уровня организационной эффективности менеджерам следует внедрять наиболее актуальные практики ESG.

Ключевые слова:

экологическое, социальное и корпоративное управление (ESG); забота сотрудников об окружающей среде; эффективность; устойчивое развитие; управленческая деятельность.

Скачать полный текст статьи